برخورد سازمان بازرسی با دستگاه‌های متخلف در حوزه معلولان
معاون نظارت و بازرسی امور تولیدی سازمان بازرسی کل کشور از تشکیل پرونده تخلف اداری و کیفری علیه تعدادی از مسئولان به دلیل کوتاهی در اجرای تکالیف دستگاه‌هایشان در قانون حمایت از حقوق معلولان خبر داد
وی با اشاره به این که برخی از دستگاه‌ها در راستای اجرای این قانون علاوه بر تکالیف عام، تکالیف خاصی نیز بر عهده دارند، ادامه داد؛ به عنوان نمونه می‌توان به تکلیف ساخت مسکن اشاره کرد که یک تکلیف خاص است و وزارت راه و شهرسازی، سازمان ملی مسکن را مکلف به ساخت مسکن برای این افراد کرده است
وی به برخی از دستاور‌های این سازمان اشاره کرد و ادامه داد؛ عقد تفاهم نامه با سازمان بیمه سلامت برای پوشش بیمه‌ای ۵۹ خدمت توانبخشی؛ تعیین میزان حق پرستاری و یارانه مراکز برای اولین بار و سنجش افراد دارای معلولیت با یکدیگر و کسب حداقل ۵۰ درصد نمره مکتسبه نفر اول در سهمیه معلولین برای قبولی بر اساس ماده (۱۵) این قانون مبنی بر اختصاص حداقل ۳% از مجوز‌های استخدامی به افراد دارای معلولیت از جمله اقدامات مهم بوده است
معاون امور تولیدی سازمان بازرسی افزود: تدوین آئین نامه برای شناسایی افراد واجد شرایط و رعایت عدالت و پرداخت کمک هزینه معیشت به افراد دارای معلولیت شدید و بسیار شدید فاقد شغل و درآمد به میزان حداقل دستمزد سالانه در راستای اجرای ماده (۲۷) قانون حمایت از حقوق معلولان از نتایج پیگیری‌ها به شمار می‌رود.
اسدیان در خصوص ترک فعل دستگاه‌های ذیربط در اجرای تکالیف عمومی و اختصاصی قانون حمایت از حقوق معلولان اظهار کرد: در این راستا پرونده تخلفات اداری برای تعدادی از مسئولان دستگاه‌های اجرایی تشکیل و به مراجع ذیصلاح ارسال شده است
وی از تشکیل پرونده کیفری نیز برای تعدادی از مسئولین دستگاه‌های اجرایی خبر داد و افزود: متعاقب ارسال گزارش‌های اختصاصی کیفری، موضوع در مراجع قضایی در جریان تحقیقات قضایی و رسیدگی به منظور اتخاذ تصمیم است
اسدیان با اشاره به برگزاری جلسات متعدد در خصوص اجرای این قانون تصریح کرد: علاوه بر برگزاری این جلسات از تعدادی از مسئولان دستگاه‌ها توضیح خواسته شد.
وی به برخی از دستاور‌های این سازمان اشاره کرد و ادامه داد؛ عقد تفاهم نامه با سازمان بیمه سلامت برای پوشش بیمه‌ای ۵۹ خدمت توانبخشی؛ تعیین میزان حق پرستاری و یارانه مراکز برای اولین بار و سنجش افراد دارای معلولیت با یکدیگر و کسب حداقل ۵۰ درصد نمره مکتسبه نفر اول در سهمیه معلولین برای قبولی بر اساس ماده (۱۵) این قانون مبنی بر اختصاص حداقل ۳% از مجوز‌های استخدامی به افراد دارای معلولیت از جمله اقدامات مهم بوده است.
معاون امور تولیدی سازمان بازرسی افزود: تدوین آئین نامه برای شناسایی افراد واجد شرایط و رعایت عدالت و پرداخت کمک هزینه معیشت به افراد دارای معلولیت شدید و بسیار شدید فاقد شغل و درآمد به میزان حداقل دستمزد سالانه در راستای اجرای ماده (۲۷) قانون حمایت از حقوق معلولان از نتایج پیگیری‌ها به شمار می‌رود.
اسدیان در خصوص ترک فعل دستگاه‌های ذیربط در اجرای تکالیف عمومی و اختصاصی قانون حمایت از حقوق معلولان اظهار کرد: در این راستا پرونده تخلفات اداری برای تعدادی از مسئولان دستگاه‌های اجرایی تشکیل و به مراجع ذیصلاح ارسال شده است.
وی از تشکیل پرونده کیفری نیز برای تعدادی از مسئولین دستگاه‌های اجرایی خبر داد و افزود: متعاقب ارسال گزارش‌های اختصاصی کیفری، موضوع در مراجع قضایی در جریان تحقیقات قضایی و رسیدگی به منظور اتخاذ تصمیم است.
